绿色企业创建与管理创新研究

随着全球环境保护意识的不断提高，绿色企业作为环保、可持续发展的重要实践者，已成为我国经济发展的新引擎。本文旨在探讨绿色企业的创建与管理创新，分析绿色企业在法律政策、技术创新、管理模式等方面的特点，为企业创建绿色企业提供参考。

绿色企业的法律政策支持

我国政府高度重视绿色企业的发展，通过制定一系列法律法规、政策和规划，为企业创建绿色企业提供法律依据策支持。《中华人民共和国环境保护法》明确指出，企业应当承担环境保护责任，实现绿色发展。《中华人民共和国企业所得税法》规定，企业从事符合国家规定的绿色产业或者绿色技术研发、生产、经营活动的，可以享受税收优惠政策。

绿色企业的技术创新

技术创新是绿色企业核心竞争力的关键所在。企业应关注以下几个方面：

1. 研发绿色技术：企业应投入资源进行绿色技术研发，降低生产过程中的能耗、物耗和环境污染。采用节能技术、清洁生产技术、循环经济技术等。

2. 推广绿色产品：企业应努力推广绿色产品，满足消费者对环保、低碳生活的需求。绿色产品应符合环保标准，降低环境污染，如低碳汽车、节能电器等。

3. 绿色包装：企业应使用环保的包装材料，降低包装过程中的碳排放和环境污染。鼓励企业使用可降解、可循环利用的包装材料。

绿色企业的管理模式创新

企业应从以下几个方面进行管理模式创新：

1. 环境管理体系：企业应建立完善的环境管理体系，确保环境保护政策的有效实施。企业应制定环境保护责任制度、环境管理体系标准、应急预案等，提高环境保护管理水平。

2. 绿色文化：企业应培育绿色文化，提高员工的环保意识。通过培训、宣传、激励等方式，使员工充分了解绿色企业的理念，积极参与绿色工作。

3. 信息化管理：企业应利用信息化手段，实现绿色企业的精细化管理。通过建立绿色企业管理信息系统，实现生产、环保、销售等环节的数据分析、监测和控制，提高企业的绿色管理水平。

绿色企业作为可持续发展的重要实践者，具有法律政策支持、技术创管理模式创新等特点。企业应积极创建绿色企业，实现绿色发展，为我国环境保护和可持续发展贡献力量。政府和社会各界也应给予绿色企业更多的关注和支持，共同推动绿色经济的发展。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）